Gestionnaire de l'estimation

Venez bâtir votre carrière chez Aecon!

En tant que dirigeant canadien en matière de développement d'infrastructures, Aecon construit de façon sécuritaire et durable ce qui est important pour que les générations futures puissent s'épanouir! Nous menons certains des projets d'infrastructure les plus importants de notre génération, nous sommes à la tête de changements transformationnels dans les domaines du transport et de l'énergie, et nous nous associons chaque jour pour construire, connecter, alimenter en énergie et renforcer nos communautés.

Chez Aecon, vous pouvez compter sur:

• La sécurité toujours. C'est notre première valeur fondamentale. Si nous ne pouvons pas le faire en toute sécurité, nous ne le faisons pas du tout.
• L'intégrité. Nous donnons l'exemple, avec humilité et courage.
• L'imputabilité. Nous avons a cœur de respecter nos engagements.
• L'inclusion. Nous offrons des occasions équitables à tous.

Nous dirigeons le secteur des infrastructures avec détermination et nos employés sont au cœur de tout ce que nous faisons. C'est pourquoi nous investissons dans nos employés, tout comme ils investissent en nous! 

Chez Aecon, nous:

• Veillons à ce que vous et votre famille receviez les services nécessaires à votre bien-être mental, émotionnel et physique.
• Croyons qu'il est important de vous aider à bâtir votre carrière grâce à notre Université d'Aecon et à nos programmes de leadership.
• Sommes déterminés à soutenir et à investir dans des environnements de travail inclusifs, grâce à des initiatives telles que la formation sur l'équité, la diversité et l'inclusion, nos programmes Femmes en construction d'Aecon, Aecon Diversity in Trades, et nos groupes de ressources pour les employés (GRE), afin de nous assurer que nous intégrons l'inclusion dans tous les aspects de notre culture chez Aecon.
• Sommes un dirigeant dans le domaine de la construction durable.  Nous nous engageons fermement à assumer notre responsabilité opérationnelle en réduisant au minimum notre impact sur l'environnement et les collectivités avoisinantes.

Le succès de notre entreprise repose sur une exécution solide et une amélioration continue, grâce à la diversité, à l'expertise et au travail d'équipe de nos employés. Nous sommes toujours à la recherche d'esprits innovateurs et collaboratifs pour rejoindre notre communauté Aecon, la meilleure de sa catégorie!

Quelle est l'opportunité?

Aecon est à la recherche proactive d'un(e) gestionnaire de l'estimation bilingue pour se joindre au groupe Solutions de transport urbain pour soutenir les futurs projets dynamiques de transport en commun au Canada. Nous sommes fiers de soutenir des projets qui s'engagent à accélérer et à faciliter les déplacements, améliorant ainsi les expériences de transport. Cela commence par amener la meilleure équipe possible!

Ce que vous ferez ici:

• Diriger des équipes d'estimateurs.
• Assurer la surveillance et l'orientation de la composition des coûts.
• Aider l'estimateur en chef dans la gestion et le développement du groupe d'estimation.
• Gérer et diriger l'effort d'estimation tout au long de la phase de développement et au-delà, y compris la participation et la présidence des réunions d'équipe pour établir les objectifs du projet.
• Examinez les options de conception et recommandez la meilleure solution en fonction du coût, de l'ingénierie, de la qualité ou de la disponibilité des matériaux.
• Fournir des données d'estimation au processus d'évaluation et de gestion des risques - Identifier les secteurs à risque et les porter à l'attention du gestionnaire des risques. Contribuer à la population du Registre des risques.
• Formuler de manière cohérente et perspicace tous les coûts de l'appel d'offres (main-d'œuvre, matériaux, équipement, portée et coûts des sous-traitants) pour la soumission des coûts cibles.
• Diriger le processus de clôture des devis, y compris l'examen des soumissions et l'examen et l'analyse des sous-propositions.
• Assurer la conformité à la politique d'estimation d'Aecon, à la politique de gestion des risques et aux procédures opérationnelles normalisées.
• Diriger la transition réussie et le transfert des documents d'estimation aux équipes d'exécution du projet.
• Développer et gérer des données et des mesures pour améliorer et soutenir un processus d'estimation réussi.
• Assumer les responsabilités des estimateurs principaux, des estimateurs, des estimateurs juniors et des estimateurs stagiaires, le cas échéant, et fournir du mentorat et des conseils.
• Maintenir des relations positives avec les clients, les consultants et les sous-traitants.
• Toute autre tâche assignée par son gestionnaire.
• Favoriser une culture inclusive pour promouvoir l'équité, accueillir des perspectives différentes et favoriser l'avancement professionnel en favorisant un sentiment d'appartenance.
  
  

Ce que vous apportez à l'équipe:

• Diplôme ou grade en construction civile ou combinaison équivalente de formation.
• 10 à 15 ans d'expérience en estimation et en exploitation dans l'estimation de grands projets, y compris la conception-construction avec 5+ ans dans un rôle de gestion.
• Titre d'ingénieur, ou l'équivalent, de préférence.
• Expérience dans les grands projets d'infrastructure et les appels d'offres (chemin de fer, routes, ponts).
• Expérience avérée dans la direction de soumissions importantes impliquant plusieurs types de travail et disciplines.
• Expert en lecture et compréhension de dessins et de documents de construction.
• La connaissance et l'expérience de l'utilisation de la méthode de mesure ferroviaire (RMM1) seraient avantageuses.
• Connaissance approfondie du libellé du contrat, des modalités et des cautionnements, etc.
• Connaissances en informatique – connaissance pratique de MS Excel/Word/Project, P6 et Hard Dollar ou d'un logiciel d'estimation similaire.
• Bonne connaissance des contrôles de projet, y compris les coûts et l'échéancier, et les exigences générales des projets de construction.
• Bilingue en français et en anglais est requis.
• Soyez un champion de l'inclusion et de la diversité.

Aecon s'engage à assurer un processus de recrutement accessible et inclusif. Si vous êtes une personne en situation de handicap et avez besoin de mesures d’adaptation, veuillez communiquer avec notre équipe responsable des mesures d’adaptation à l’adresse suivante: accommodation@aecon.com.

Lors de l’envoi de votre demande, veuillez inclure l’ID du poste, le titre du poste et le nom du recruteur (mon nom) dans le courriel. Nous nous efforçons de répondre à toutes les demandes de mesures d’adaptation dans un délai de 48 heures. Toutes les informations relatives à ces demandes seront traitées de manière strictement confidentielle.